在宏亿集团党支部书记杨玉玺同志的倡导下，宏亿集团于四月十四日下发了关于“树立社会主义荣辱观，争做宏亿新员工”的活动通知。通知号召全体宏亿员工，特别是党、团员同志，一定要把胡锦涛总书记提出的以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观和我们企业根据自身实际情况制定的宏亿集团的“八荣八耻”的意义认识到位，把内容烂熟于心，并在行动有所举措，逐渐规范自己的言行，从我做起、从小事做起、从点滴做起、从现在做起，形成人人身体力行社会主义荣辱观的良好局面。通知要求党团组织、各实体、各中心在四月底以前要安排一次“树立社会主义荣辱观，争做宏亿新员工”的学习教育活动。为此，宏亿党、团支部带领40余名党团员于4月22日上午九时在都江堰竹楼苑召开了一次学习动员大会。会上，支部副书记覃虹组织大家学习，他首先传达了“通知”精神；其次转达杨书记向全体党团员提出的要求，并根据学习资料对社会主义荣辱观进行了讲解；三是与大家进行了座谈。老党员吴林桃在发言中说：党中央的“八荣八耻”与我们宏亿的“八荣八耻”都是能与我们企业开展的体系认证的要求联系在一起的。我们现在搞的质量、安全、健康、环保等方面的认证都有很多新的规范，在认证过程中发现我们企业有些员工还存在着许多不良习惯，因此，党团员带头对照“八荣八耻”规范自己的言行很有必要。团支部书记金亮在发言中说：我们企业的“以爱岗敬业为荣、以玩忽职守为耻，以光明磊落为荣、以阳奉阴违为耻，以勇挑重担为荣、以拈轻怕重为耻，以埋头苦干为荣、以投机取巧为耻，以敢于负责为荣、以推责诿过为耻，以淡泊名利为荣、以锱铢必较为耻，以主动创造为荣、以敷衍塞责为耻，以不断超越为荣、以固步自封为耻”的“八荣八耻”搞得好，搞得全面到位，如果人人都能照此去做，我们的宏亿就是社会的宏亿，国际的宏亿了。积极分子卞小梅同志发言说：参加这次活动感触比较深，收获比较大，认为现在人们的思想比较活跃，有必要把“八荣八耻”的观念提出来，引导人们的思想。覃副书记最后说：这次的学习活动开展的不错，今后还要开展这样的活动。请党团员们回去后加强自学，同时在行动上规范自己的言行，起好带头作用。