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集团中层管理人员进行岗位练兵演讲、答辩测试

2006-12-05

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    上周末全天，在集团多功能厅，集团中层管理共计16人进行岗位练兵演讲、答辩的测试。本次测试的目的是考察中层管理人员是否具有市场观念、创新思维，以及认识问题、分析问题、解决问题的能力。参加测试的人，先抽签定次序，在给出的四个题中任选一个，给予一定的准备时间后，才开始测试。 据悉,本次测试收效甚好.
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